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資料情報
各蔵書資料に関する詳細情報です。
No. |
所蔵館 |
資料種別 |
資料番号 |
請求記号 |
配架場所 |
帯出区分 |
状態 |
1 |
中央図書館 | ビジネス | 0119895514 | 336.42/ミ/ビジネス | 2階 | 帯出可 | 貸出中 |
2 |
水島図書館 | ビジネス | 0214473837 | 336.4/ミ/ビジネス | 1階 | 帯出可 | 貸出中 |
3 |
児島図書館 | ビジネス | 0314267659 | 336.4W/ミ/ | 新着本 | 帯出可 | 在庫 |
4 |
玉島図書館 | ビジネス | 0414348607 | 336.4/ミ/ビジネス | 新着本 | 帯出可 | 貸出中 |
5 |
船穂図書館 | 一般 | 0711340604 | 336.4/ミ/ | 新着本 | 帯出可 | 在庫 |
6 |
真備図書館 | 一般 | 0813411527 | 336.4/ミ/ | 新着本 | 帯出可 | 在庫 |
関連資料
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書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
書誌種別 |
図書 一般 |
著者名 |
宮島 忠文/著
|
著者名ヨミ |
ミヤジマ タダフミ |
著者名2 |
小島 明子/著 |
著者名ヨミ2 |
コジマ アキコ |
出版者 |
日経BP日本経済新聞出版
/
日経BPマーケティング
|
出版年月 |
2025.4 |
ページ数 |
307p |
大きさ |
19cm |
分類記号 |
336.42
|
ISBN |
4-296-12138-0 |
内容紹介 |
ミドル・シニアは重要な人的資本である! 代替可能なミドル・シニア人材の増産を防ぐキャリア形成支援から、新たな働き方の選択肢の提供まで、超高齢時代の人事設計のポイントを具体例とともに解説する。 |
書名 |
定年がなくなる時代のシニア雇用の設計図 |
書名ヨミ |
テイネン ガ ナクナル ジダイ ノ シニア コヨウ ノ セッケイズ |
著者紹介 |
株式会社社会人材コミュニケーションズ代表取締役社長。中小企業診断士。MBA。 |
件名1 |
高年齢者雇用
|
内容細目
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