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書誌情報サマリ

書名

組織と働き方を「変える・変えない・先延ばす」さて、どうする? 

著者名 上村 紀夫/[著]
出版者 クロスメディア・パブリッシング
出版年月 2020.9


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1 中央図書館ビジネス0118899236336.3/ウ/ビジネス2階帯出可在庫 
2 真備図書館一般0812975324336.3/ウ/1階帯出可在庫 

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2020
336.3 336.3
経営組織 人事管理

書誌詳細

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書誌種別 図書 一般
著者名 上村 紀夫/[著]
著者名ヨミ ウエムラ ノリオ
出版者 クロスメディア・パブリッシングインプレス
出版年月 2020.9
ページ数 253p
大きさ 19cm
分類記号 336.3
ISBN 4-295-40454-5
内容紹介 先の読めないこの時代、悩める組織を救うのは「フレームワーク分析」。社会情勢が組織運営に与える影響のメカニズムを解明し、人事施策にまつわる問題を整理。人事施策が社員、組織、社会に与える影響の分析方法も紹介する。
書名 組織と働き方を「変える・変えない・先延ばす」さて、どうする? 
書名ヨミ ソシキ ト ハタラキカタ オ カエル カエナイ サキノバス サテ ドウスル
著者紹介 1976年兵庫県生まれ。ロンドン大学ロンドンビジネススクールでMBA取得。株式会社エリクシア代表取締役・医師・産業医・経営学修士。経営コンサルタント。
件名1 経営組織
件名2 人事管理



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